【基层党建】深入实施村（社区）党组织带头人整体优化提升行动和党支部“五化”建设提质工程，积极稳妥开展村（社区）“两委”换届。深入推进工作村为主，完善《镇村干部管理考核办法》和《村级目标管理考核办法》，并与村干部工资挂钩，村干队伍执行力明显提升。严格落实“三会一课”“双述双评”“四议两公开”等制度，有力地促进了基层党组织建设规范化。坚持推行“一月一例会”“一月一考核评比制”，镇拿出专项资金对党建工作每月排名前三名及进步最大的支部进行奖励，提高了基层党组织书记党建工作积极性和党建业务水平。

（陈诗扬）