【区管干部考察识别激励】 2021年，秀英区委组织部认真贯彻落实《中共海口市委关于激励干部干事创业担当有为的实施意见》精神，完善激励机制，从制度上保护干部，把干部的精气神引导凝聚到干事创业上来。按时完成2020年度全区科级单位领导班子及科级干部年度考核工作，不断激发干部干事创业的热情，提升全区干部的凝聚力和战斗力。通过考察识别，提拔重用晋升在脱贫攻坚、乡村振兴、新冠肺炎疫情防控等工作中表现突出的干部63人，占提拔重用干部总数的37%，让想干事、会干事、干成事的干部有位置、有舞台。