【队伍建设】 2021年，宁远工行着力打造梯队建设，充实信贷力量，鼓励青年员工接触学习各方面的业务，派送年轻员工到市分行个贷中心跟班学习，多次举办青年员工业务培训班，加强运管、个贷、服务等业务学习。因人制宜，将合适的人安排在合适的岗位，充分发挥每位员工的特长。

（李光文）