【人才引进】 2021年，中国共产党乐东黎族自治县委员会组织部坚持党管人才，充分发挥组织部门牵头抓总职能，加快构筑人才集聚发展新高地，为乐东改革发展提供人才保证和智力支撑。出台《乐东黎族自治县“候鸟”人才工作站管理实施办法（试行）》，制定《乐东黎族自治县关于贯彻落实省委人才工作部署要求任务分工的实施方案》，强化人才工作制度建设。认真落实领导班子联系服务专家制度，建设海南自由贸易港人才服务“单一窗口”（乐东），制定海南省高层次人才认定办事指南（乐东）等，持续不断优化人才发展环境。加强紧缺人才引进，引进“好校长”黄金富到县民族中学校长岗位，引进施德海、张静2位骨干教师和“好医生”马继军。运用好中小学校长、副校长和幼儿园园长后备干部人才库成果，提拔使用卢燕、吴慧玲等8人。创新“留才”举措，举办3期乐东县“学党史·谈理想”青年学习联谊活动，提升干部人才的归属感和凝聚力。全年引进人才2065人，受理办理人才事项1062件次，培育专业技术人才210人。